武汉公司每月为员工父母发放孝心工资，最高可达1600元

据报道，10月18日重阳节，武汉长盈通光电技术股份有限公司（简称长盈通）的技术员刘林带着母亲向彩珍外出聚餐，并为母亲购置了一些衣物，以表达自己的孝心。就在几天前，公司向向彩珍的银行卡账号中打入了一笔孝心工资。此次发放的津贴，包括向彩珍在内，共有约600名员工的父母收到了不同额度的津贴，实际上这项津贴每月都有，领取时间最长的已有16年。

刘林在长盈通已经工作了近8年，其母亲向彩珍在武汉帮助他带孩子。按照公司制度，母亲每月能从儿子公司领到700元孝心工资。再过不久，这笔钱还会随刘林工龄的增加涨到800元每月。

“2019年，我头一回收到钱时很惊讶，就问儿子公司怎么还给我发钱。”得知原因，她骄傲地跟亲戚邻居说：“我儿子发工资，我也跟着拿工资。”

长盈通副总裁邝光华向记者介绍，孝心基金制度公司在2010年公司成立不久便确立孝心基金制度。凡正式员工入职满一年，父亲或母亲二选一，每月可领100元；此后每满一年递增100元，上不封顶，随当月工资一同发放，个税由公司统一代缴。

邝光华说，公司汇给员工父母的每一笔津贴，备注栏里写的是孝心工资。

记者采访获悉，这一制度惠及面很广。目前全公司受益员工约600人，最早随公司创业的几名创始员工，如高路、汪淼淼等人，其父母每月已能领到1600元。仅今年一年发放的孝心工资，总额就接近300万元。即便在公司经营爬坡、压缩其他费用的困难阶段，这笔福利也没有打过折扣。